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一、崗位職責(zé)：
1，負(fù)責(zé)用旺旺，微信，短信，電話解決客戶需求，引導(dǎo)客戶下單
2，針對客戶信息進(jìn)行表格登記，整理，跟進(jìn)意向客戶
3，配合主管完成銷售計劃以及分配任務(wù)
職位要求：
4，19—28周歲，大專以上學(xué)歷（人話翻譯：年輕識字）
5，打字快不是優(yōu)勢，會聊天才是真本事（人話翻譯：要會撩妹and撩漢）
6，可以沒錢沒經(jīng)驗，但對待客戶要如初戀（人話翻譯：工作熱情）
7，世間顧客千萬種，需靈活、從容、耐心應(yīng)對每一種（人話翻譯：機(jī)靈應(yīng)變）
8，讓顧客開心下單是初級任務(wù)，受到顧客表揚(yáng)是終極勝利（人話翻譯：開心拿錢）
9，性格樂觀，外向，樂于分享，有較強(qiáng)的表現(xiàn)欲望和表達(dá)能力。

工作時間：
早班 8:30-17:30， 重溫童年傍晚下課舊時光
晚班 16:00-24:00， 早上睡到天荒地老爽歪歪（輪班制，半月一次）
每周單休，帶薪年假，節(jié)假日調(diào)休。
福利待遇：
實習(xí)期：1個月；無責(zé)底薪3500。（績優(yōu)者享受快速轉(zhuǎn)正）

薪酬：底薪3500+滿勤200+績效（kpi考核+提成，上不封頂）+工齡獎金+年終獎金+夜班補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+加班補(bǔ)助+話費補(bǔ)助。節(jié)假禮品+每月聚餐。

績效：以轉(zhuǎn)化率，營業(yè)額，團(tuán)隊指標(biāo)，個人指標(biāo)，團(tuán)隊貢獻(xiàn)配合度，分別獨立計算5個維度績效金額。

工齡獎：入職滿一年起，計算工齡獎金100元，每年遞增，封頂600。
年終獎金：入職未滿一年，年終不定金額過年紅包；入職滿一年起，年終獎金不低于1薪。

補(bǔ)貼：
夜班補(bǔ)貼：晚班客服人員按照實際出勤狀況發(fā)放，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為：1天晚班補(bǔ)貼20元
交通補(bǔ)貼：夜班值班人員，以考勤為準(zhǔn)，以 發(fā)生金額為準(zhǔn)，交通補(bǔ)貼20以內(nèi)。
加班補(bǔ)助：公司安排加班情況，按照1.5時薪計算。
話費補(bǔ)助：業(yè)務(wù)需要產(chǎn)生的花費，由公司承擔(dān)。