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【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)制定和維護(hù)公司的成本預(yù)算體系，確保成本控制與公司戰(zhàn)略相符
2、負(fù)責(zé)事業(yè)部所屬單位與經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)的財(cái)務(wù)工作，編制與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相關(guān)報(bào)表，為管理層提供決策支持。
3、負(fù)責(zé)事業(yè)部成本核算與分析，并進(jìn)行存貨管理
4、組織和協(xié)調(diào)年度和季度的成本預(yù)算編制工作。
5、協(xié)同財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行事業(yè)部【財(cái)務(wù)管理制度】的實(shí)施落地，包括：存貨實(shí)物管理、請(qǐng)訂購(gòu)管理、量產(chǎn)報(bào)工管理、成本核算管理等。
6、管理成本相關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)表和記錄，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。
7、定期向管理層報(bào)告成本預(yù)算執(zhí)行情況和成本控制效果。
【崗位要求】
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷
2、1-3年以上成本預(yù)算或財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉成本會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)原理，具備成本分析經(jīng)驗(yàn)
4、熟悉預(yù)算編制，財(cái)務(wù)分析和成本控制方法
5、熟練使用辦公軟件
6、英語(yǔ)四六級(jí)以上優(yōu)先；
【福利待遇】
1、食宿待遇：免費(fèi)提供一日三餐。提供免費(fèi)住宿，內(nèi)設(shè)獨(dú)立衛(wèi)生間、浴室、陽(yáng)臺(tái)、熱水器、櫥柜，并設(shè)有干部宿舍、套房等。
2、其它補(bǔ)貼：?jiǎn)T工可享受五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)貼、滿勤獎(jiǎng)、帶薪休假、婚假、產(chǎn)假等假期，節(jié)假日發(fā)放豐富節(jié)日禮品并舉辦活動(dòng)。
3、職業(yè)發(fā)展：公司秉承合適人才給機(jī)會(huì)，潛力人才給平臺(tái)，優(yōu)秀人才給空間的宗旨，為有志提升自己的職員及儲(chǔ)干提供良好的教育培訓(xùn)機(jī)會(huì)及公平、廣闊的晉升機(jī)會(huì)。
4、企業(yè)文化：公司以企業(yè)文化建設(shè)為核心，建設(shè)完善的創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先的文化氛圍，創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)部報(bào)刊及員工之聲廣播，并經(jīng)常性舉辦各類文娛活動(dòng)及外出旅游等。