【工作職責】
1、做好上課準備保證上課質(zhì)量
2、教師完成本職工作。
【工作要求】
1、22-45周歲，男女不限，大專以上學歷
2、有積極的進取心、自信心、責任心和自律心，熱衷于業(yè)務(wù)工作，有良好從業(yè)意識和服務(wù)心態(tài)，并渴望通過努力成就事業(yè)；
3、善于與人溝通，有良好的溝通和團隊協(xié)作能力。
【福利】
1.高大上的物質(zhì)獎勵：蘋果手機、電腦、單反相機等，優(yōu)秀員工享受季度頒獎和年度頒獎，團隊出國游等；
2.按照國家規(guī)定繳納五險，保障基本生活；
3.超給力的福利制度：享受超長寒暑假期，法定節(jié)假日等各種人性化假期；
4.精彩紛呈的主題活動：春踏青、夏游湖、秋賞月、冬觀雪、六一兒童節(jié)、七夕情人會、野外拓展、圣誕游戲、跨年晚會、情人節(jié)pk、元宵鬧燈、組內(nèi)團建、等；
5.多元化的培訓體系：新人入職培訓、一帶一帶訓、晉升培訓等
6過年有豐厚的年終獎，上不封頂，讓你錢包滿滿的回家~
【晉升空間】
多元化的培訓體系：新人入職培訓、一帶一帶訓、晉升培訓等
縱向模式：初級教師-中級教師-高級教師-教學助理-校區(qū)教學主管-多校區(qū)教學主管