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2025廣東惠州天然氣發(fā)電有限公司招聘2人公告

2025-06-04 來(lái)源:廣東省能源集團(tuán)有限公司 瀏覽量:7

廣東惠州天然氣發(fā)電有限公司(簡(jiǎn)稱“惠州天然氣發(fā)電公司”)成立于2004年6月,位于廣東惠州大亞灣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),是一家以清潔能源——天然氣為原料的燃?xì)庹羝?lián)合循環(huán)發(fā)電廠,總裝機(jī)容量255萬(wàn)千瓦。

作為環(huán)保、高效、節(jié)能的現(xiàn)代化發(fā)電企業(yè),一直以來(lái),惠州天然氣發(fā)電公司通過(guò)不斷優(yōu)化運(yùn)行模式、合理控制發(fā)電機(jī)組和重要輔機(jī)的啟停時(shí)間,形成了低能耗、低污染的生產(chǎn)模式。氮氧化物的排放是同等容量煤電廠的25%,二氧化碳的排放量也比同等容量燃煤電廠低50%?;葜萏烊粴獍l(fā)電公司以“行業(yè)標(biāo)桿,育才基地”為愿景,于2013年獲批成立“燃?xì)廨啓C(jī)仿真培訓(xùn)中心”“國(guó)家職業(yè)技能鑒定所”,成為省內(nèi)首家電力行業(yè)燃機(jī)仿真培訓(xùn)基地。

根據(jù)業(yè)務(wù)需要,按照公開(kāi)公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則,面向社會(huì)招聘相關(guān)專業(yè)人員,有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘共2人,具體如下:

電氣工程師 1人

土建工程師 1人

二、招聘條件

(一)遵守國(guó)家法律法規(guī),品行良好,敬業(yè)愛(ài)崗。

(二)身體健康狀況符合崗位工作要求,無(wú)職業(yè)禁忌。

(三)與惠州天然氣發(fā)電公司員工沒(méi)有直系、三代以內(nèi)旁系、近姻親屬關(guān)系。

(四)符合聘用崗位所要求的其他條件,詳見(jiàn)《廣東惠州天然氣發(fā)電有限公司招聘崗位職責(zé)及任職條件表》(附件1)。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

應(yīng)聘人員下載并填寫(xiě)《廣東惠州天然氣發(fā)電有限公司招聘報(bào)名表》(附件2)。將報(bào)名表(可編輯版)和其他證件、證書(shū)掃描件(身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)技能資格、最近一次參加所在單位職業(yè)健康體檢的報(bào)告、業(yè)績(jī)證明及其他相關(guān)證明材料)一起以壓縮文件形式發(fā)送至報(bào)名郵箱。

報(bào)名郵箱:hzlngpzp@163.com

報(bào)名截止日期:2025年6月20日24:00

郵件主題統(tǒng)一命名:“應(yīng)聘崗位+姓名”

應(yīng)聘者應(yīng)保證所填信息完整、準(zhǔn)確、真實(shí),經(jīng)資格審查符合要求的,將由專人通知參加筆面試。

(二)考核測(cè)評(píng)

采取網(wǎng)絡(luò)視頻面試、筆試、現(xiàn)場(chǎng)面試等方式對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考核測(cè)評(píng)。最終成績(jī)將根據(jù)筆試、面試等考評(píng)環(huán)節(jié)得分按相應(yīng)權(quán)重加總得出總成績(jī),總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

1.面試(權(quán)重:60%)

面試分為兩輪,第一輪為網(wǎng)絡(luò)視頻面試,第二輪為現(xiàn)場(chǎng)面試,主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)技能水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析思維能力等。具體時(shí)間、地點(diǎn)等面試安排將通過(guò)電話或短信通知。

2.筆試(權(quán)重:40%)

對(duì)于二輪面試后的意向人選進(jìn)行筆試,筆試測(cè)評(píng)內(nèi)容主要包含電力安全生產(chǎn)和崗位專業(yè)基本知識(shí),時(shí)間地點(diǎn)將通過(guò)電話或短信通知。

(三)職業(yè)健康體檢

通過(guò)考核測(cè)評(píng)的應(yīng)聘人員,將組織參加健康體檢。

(四)人選確定

根據(jù)崗位需求,結(jié)合應(yīng)聘人員考核測(cè)評(píng)成績(jī)、背景調(diào)查、體檢等情況,經(jīng)履行相關(guān)審批流程后,確定擬聘人選。

四、招聘人員管理

(一)錄用人員與惠州天然氣發(fā)電公司簽訂勞動(dòng)合同,按規(guī)定設(shè)置試用期。

(二)享有五險(xiǎn)二金、國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年假、探親假等福利。

(三)薪資按惠州天然氣發(fā)電公司薪酬管理規(guī)定執(zhí)行。

五、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員對(duì)提交材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者或通過(guò)不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,經(jīng)查實(shí),即取消考試資格。已經(jīng)錄用的,一經(jīng)查實(shí),惠州天然氣發(fā)電公司有權(quán)與其解除勞動(dòng)合同。

(二)本次招聘所有報(bào)名資料恕不退還,謝絕來(lái)人來(lái)訪。如應(yīng)聘人員素質(zhì)不能達(dá)到崗位要求,惠州天然氣發(fā)電公司將減少招聘人數(shù)。

(三)應(yīng)聘人員參加考核測(cè)評(píng)產(chǎn)生的交通住宿等費(fèi)用由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:朱女士

聯(lián)系電話:0752-5587157

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1:廣東惠州天然氣發(fā)電有限公司招聘崗位職責(zé)及任職條件表

2:廣東惠州天然氣發(fā)電有限公司招聘報(bào)名表

原標(biāo)題:廣東惠州天然氣發(fā)電有限公司公開(kāi)招聘公告

文章來(lái)源:https://www.geg.com.cn/gdyd/zjyd/zhaopin/content/post_18138.html

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