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2025遼寧沈陽汽車有限公司所屬企業(yè)沈陽金杯李爾汽車座椅有限公司招聘5人公告

2025-05-09 來源:沈陽市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會 瀏覽量:13

一、招聘崗位及職責

本次招聘主要崗位及資格條件詳見附件1《金杯李爾2025年公開招聘崗位一覽表》。

二、報名條件

(一)基本條件

1.政治立場堅定,擁護中國共產(chǎn)黨領導,擁護黨的路線方針政策,遵紀守法,勤勉盡責,團結協(xié)作,廉潔從業(yè);

2.具有勇于擔當、敢闖敢試、求真務實的工作作風,具有創(chuàng)新發(fā)展、專注品質、追求卓越的精神,具有強烈的事業(yè)心、責任感和使命感;

3.特別優(yōu)秀、熟悉汽車行業(yè)的人才,或公司業(yè)務發(fā)展急需的優(yōu)秀人才,條件可適當放寬。

(二)崗位資格條件

詳見附件1。

(三)不接受報名情形

1.曾受過刑事處罰或治安管理處罰的;

2.曾被開除黨籍、公職或因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

3.涉嫌違法違紀正在接受調查尚未做出結論的;

4.與勞動關系所在單位存在勞動糾紛,尚未解決的;

5.處于受處分期間或者未滿影響期限的;

6.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;

7.聘用后構成回避關系的;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。

三、招聘程序

(一)報名。按要求填寫附件2《沈陽金杯李爾公開招聘報名表》,連同本人身份證、畢業(yè)證、學位證及學信網(wǎng)下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》原件掃描版

以壓縮包形式發(fā)送至郵箱:

she09@lear.com

各崗位的報名時間,自5月8日起至該崗位招聘到合適人選截止(即該崗位招聘結果公示之日截止)。

(二)資格審查。公司招聘部門對應聘人員進行首輪資格審查,根據(jù)招聘基本條件及任職資格條件進行篩選,通過首輪資格審查的人員進入初試環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘工作全過程。經(jīng)審查不具備應聘條件的,取消其應聘資格。報名人員提交的報名申請材料應當真實、準確、有效,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或與報名人提供的材料、信息不實的,一律取消報名資格。

(三)初試及復試

1.根據(jù)首輪資格審查結果,原則上按照不低于1:3比例擇優(yōu)確定初試人選,崗位報名人數(shù)不足比例的,按實際報名人數(shù)確定人選。

2.根據(jù)初試成績由高至低順序,確定進入復試環(huán)節(jié)人選。

3.視具體崗位情況增加考察環(huán)節(jié)。

(四)確定擬聘初步人選。結合職業(yè)行為風險測試情況,本次公開招聘最終以復試成績排名為錄用依據(jù)。

(五)體檢。由用人單位組織擬聘人選到指定醫(yī)院體檢,體檢費用由擬聘人選承擔。如有放棄資格或體檢不合格者,按復試成績依次遞補。

(六)考察(背景調查)。對體檢合格人員進行考察(背景調查),如有放棄資格或考察不合格者,按復試成績由高至低順序依次遞補??疾烊诉x在沈陽汽車、華晨集團及沈陽金杯李爾等企業(yè)有近親屬關系、主要社會關系的,需主動向沈陽金杯李爾報告。

(七)錄用。公示期滿無問題的,按規(guī)定簽訂《勞動合同》,辦理相關手續(xù)。公開招聘人員實行試用期制度,試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。五、相關說明

(一)注意事項

1.為方便歸類,應聘郵件及報名表名稱請務必標為應聘崗位名稱+用人單位+姓名。

2.報名時請按要求填寫手機號碼,并保持通訊暢通。公開招聘有關信息將及時電話通知,請應聘人員隨時關注。未進入下一環(huán)節(jié)者,將不再電話告知。

3.本次招聘不收取任何費用,不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(二)薪酬待遇根據(jù)沈陽金杯李爾汽車座椅有限公司薪酬福利制度執(zhí)行。

(三)紀律要求

1.應聘人員報名信息必須詳細、真實、準確,公開招聘過程中不得托人說情、打招呼。

2.如發(fā)現(xiàn)應聘人員違紀違規(guī)行為將取消應聘資格。

(四)相關說明

1.應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責,如發(fā)現(xiàn)與事實不符,取消錄用資格。

2.本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的任何輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關,敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。

3.體檢環(huán)節(jié)說明:不按規(guī)定要求進行體檢的,視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中如有隱瞞影響錄用的疾病或者病史,串通工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等行為,取消擬錄用資格。

4.在招聘期間,如不按本公告完成規(guī)定招聘程序的,視為自動棄權。

5.上述崗位為招聘計劃,實際聘用結果將視用人單位實際情況確定。

6.公司將對應聘者信息及提交的相關材料嚴格保密,不做他用。

7.招聘咨詢電話:18041394113(電話咨詢時間:工作日9點-12點,13點30分-17點)。

附件1:《沈陽金杯李爾汽車座椅有限公司2025年公開招聘崗位一覽表》

附件2:《沈陽金杯李爾汽車座椅有限公司2025年公開招聘應聘表》

原標題:沈陽汽車有限公司所屬企業(yè)沈陽金杯李爾汽車座椅有限公司招聘公告

文章來源:https://gzw.shenyang.gov.cn/tzgg/202505/t20250508_4847766.html

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