2025吉林銀行沈陽分行個人金融部副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理崗位社會招聘1人公告

吉林銀行成立于2007年10月，總部設(shè)在吉林省長春市，是省屬國有金融企業(yè)，是吉林省唯一一家城商行。截至2024年6月末，資產(chǎn)總額7216億元，各項貸款余額4625億元，各項存款余額5507億元。資產(chǎn)、存貸款存量和增量均居省內(nèi)同業(yè)首位。在英國《銀行家》雜志2024年全球1000強銀行榜單中排名第237位，在中國銀行業(yè)協(xié)會2024年中國銀行業(yè)100強榜單中排名第44位。綜合實力和資產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)居?xùn)|北地區(qū)法人銀行前列。

吉林銀行沈陽分行成立于2011年5月，自成立以來，不斷挖掘和探索具有時代特征、適合地域特點、符合吉林銀行特色的優(yōu)秀企業(yè)文化，立足本地，關(guān)注民生，堅持差異化經(jīng)營與特色化發(fā)展道路，為遼沈經(jīng)濟發(fā)展做出積極的貢獻。

我們真誠歡迎您加盟，共同推動吉林銀行快速發(fā)展，譜寫吉林銀行向一流城商行邁進的新的歷史篇章。

一、招聘崗位及人數(shù)

個人金融部副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理 1 人。

二、招聘基本條件

(一)遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良從業(yè)記錄，愿意履行吉林銀行員工義務(wù)和崗位職責(zé);

(二)具有與擬聘崗位要求相適應(yīng)的專業(yè)、學(xué)歷、年齡、任職資格及能力素質(zhì);

(三)職業(yè)穩(wěn)定性較強，近三年來全職工作單位一般不超過兩個;

(四)熟悉沈陽地區(qū)金融同業(yè)及市場發(fā)展環(huán)境;

(五)具有較強的學(xué)習(xí)能力、較好的團隊合作精神，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承擔(dān)較大的工作壓力;

(六)身體健康，具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì);

(七)符合吉林銀行履職回避的有關(guān)規(guī)定;

(八)不存在影響使用的違規(guī)違紀不良行為記錄及監(jiān)管處罰、內(nèi)部處分和處罰情況。

三、任職資格條件

(一)一般應(yīng)為大學(xué)本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證;

(二)具有4年(含)以上工齡，且具備國有大型或股份制銀行3年(含)以上零售條線管理工作經(jīng)驗，熟悉本地經(jīng)營、獲客端代發(fā)、收單等各類市場拓展業(yè)務(wù)的發(fā)展趨勢和產(chǎn)品形態(tài);

(三)報名個人金融部副總經(jīng)理崗位的應(yīng)滿足以下任一條件：

1.現(xiàn)為分行部門副總經(jīng)理或具有相應(yīng)職級工作經(jīng)歷;

2.具備助理崗位工作1年(含)以上或任下一層級正職2年(含)以上，未滿2年的一般應(yīng)當在下一層級正職崗位和副職崗位工作累計滿5年(含)以上;

(四)報名個人金融部總經(jīng)理助理崗位的應(yīng)滿足以下任一條件：

1.現(xiàn)為分行部門總經(jīng)理助理或具有相應(yīng)職級工作經(jīng)歷;

2.現(xiàn)任分行初級管理崗位，且任職1年(含)以上;

(五)具備較強的管理能力、分析能力和風(fēng)險識別能力;

(六)年齡不超過40周歲(1985年1月1日以后出生);

(七)本人條件優(yōu)秀、工作業(yè)績特別突出的，可適當放寬相關(guān)條件，但要符合《吉林銀行干部選聘任用管理辦法》及《吉林銀行沈陽分行干部選聘任用實施細則》相關(guān)規(guī)定。

四、崗位職責(zé)

(一)負責(zé)廳堂運營，收單、代發(fā)客戶經(jīng)營，社區(qū)隊伍管理，支行營銷組織推動等工作;

(二)負責(zé)網(wǎng)點建設(shè)、外拓展業(yè)等市場拓展工作;

(三)監(jiān)督分管崗位工作落實情況，指導(dǎo)相關(guān)人員改進工作方法;

(四)協(xié)助部門負責(zé)人完成上級交辦的其他工作事項。

五、報名方式

PC端(https://jlyh-fh.zhaopin.com)報名或掃描下方二維碼報名。http://www.jlbank.com.cn/jlbank/gyjx/rczp/shzp/2025022408551481550/index.html

報名截止日期：2025年3月7日。

六、招聘流程

按照“應(yīng)聘報名→簡歷篩選→筆試面試→擬定人選→背景調(diào)查、體檢→簽訂勞動合同”等步驟進行，擇優(yōu)錄用。

七、注意事項

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對個人填報信息及所提供資料內(nèi)容的真實性負責(zé)，如與事實不符，我行有權(quán)取消其錄用資格。

(二)應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘，吉林銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。

(三)請保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通，本次招聘的考試和錄取等有關(guān)事宜將通過應(yīng)聘者預(yù)留的電話通知。

(四)我行保留根據(jù)招聘情況調(diào)整相關(guān)招聘崗位和招聘程序的權(quán)利。

(五)我行從未委托任何單位和個人編寫有關(guān)考試教材及舉辦任何有關(guān)考試的培訓(xùn)班，請應(yīng)聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。

招聘熱線：024-31290162

原標題：2025年吉林銀行沈陽分行個人金融部副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理崗...

文章來源：http://www.jlbank.com.cn/jlbank/gyjx/rczp/shzp/2025022408551481550/index.html